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临汾农行:落实“三项措施”加强作风建设

2016-3-30 11:09| 发布者: 解刚| 查看: 802| 评论: 0|来自: 临汾金融网

摘要: 临汾金融网讯(吴云峰)为进一步落实中央八项规定,狠抓“四风”整治,临汾分行落实“三项措施”,确保全行作风建设取得显著成效。 一是抓好“重点整治”。紧抓中央巡视整改、“四风”问题“回头看”等重大工作任务 ...
    临汾金融网讯 (吴云峰)为进一步落实中央八项规定,狠抓“四风”整治,临汾分行落实“三项措施”,确保全行作风建设取得显著成效。
    一是抓好“重点整治”。紧抓中央巡视整改、“四风”问题“回头看”等重大工作任务,对党员和领导干部在重要节点进行廉洁短信提示,重点关注公车私用、公款吃喝、公款送礼、内部食堂超标接待、党员领导干部婚丧喜庆事宜大操大办等敏感问题。对发现的违规违纪当事人,坚持发现一起,查处一起,并按照“越往后执纪越严”的要求,实行“一案双查”,不仅处理当事人,还要追究相关的领导、管理和检查责任。 
    二是践行“三严三实”。持续巩固“三严三实”成效,要求各支行班子对照“三严三实”专题民主生活会剖析材料,主动认领整改事项,建立整改落实台账,逐一对照、逐项落实,以自身实际行动,争做守纪律、敢担当、重务实的干部标兵。要求各支行和市分行机关各部室结合“比学赶超”活动,以支部为单位按月开展“身边人、身边事”事迹分享活动,促进全行形成积极向上、从严从实、干事创业、风清气正的良好氛围。  

    三是开展“争创第一”。在全行倡导开展“争创第一”活动,要求各支行班子成员和机关各部室正副经理发挥带头作用,结合本行、本部门实际,理顺各项考核任务指标,树立“只要有考核的项目就要争第一”的意识,各项业务指标都向同业第一、系统第一的位置看齐。向员工传导“不是第一、就有差距”的思想,营造“争创第一”的工作氛围,鼓励和培养全行员工敢争第一、勇争第一、永保第一。


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