今年以来，洪洞县国税局以全面从严治党为统领，提升站位，立足实际，着力推进党建工作和干好业务、带好队伍深度融合，全力打造“党建+”工作格局，不断提升全局整体工作效能。

　　一是夯实“党建+税收管理”，打造工作双驱动。坚持“围绕税收抓党建、抓好党建促税收”原则，成立机关党建工作领导小组，县局党组书记担任组长，各班子成员担任副组长，相关业务部门积极参与，切实强化党的领导。遴选6名政治理论水平高、业务工作能力强的部门负责人，担任机关6个党支部书记，形成“党政共管”工作体系。国、地税双方在办税服务厅成立联合党小组，共同研究落实“一窗通办”、联合办税等工作，推进党务合作和业务合作共同发展，切实将国地税合作引向深入、落到实处。党组全面部署落实“六项减税政策”，建立3本台账，抓实政策学习、宣传辅导、跟踪管理3项举措，利用大厅显示屏、微信公众号，发放宣传材料600余册，辅导纳税人申报、备案、财务核算等，确保减税政策执行面达到100%。

　　二是推进“党建+纳税服务”，打通最后“一公里”。组织15名青年党员、团员成立“青年突击队”，在自助办税厅负责辅导纳税人使用设备、解答纳税人政策业务咨询。成立党员税法服务队,深入大槐树、广胜寺景区、公益活动、工业园区、学校、社区等开展税法“六进”活动，为纳税人量身定制个性化税法宣传，切实提升宣传效果。基层分局党支部还通过大走访、大调研、大服务活动，让党的政策、惠民税收政策走进千家万户。

　　三是力推“党建+文明创建”，铸就国税新美德。坚持把党建与文明创建相结合，全力打造楼宇文化、文化墙、图书室、文体活动室等文化阵地，开播包含新闻快递、每周一歌、诗歌鉴赏等栏目的“税苑之声”，丰富税务干部精神生活。坚持开展清明祭扫、爱心捐助、重温红色记忆、“两学一做”知识竞赛、深入农户帮扶等特色鲜明的主题党日活动，有效提振了广大干部的精气神，激发了党员干部干事创业的激情和活力。结合国税业务较强的特点，推出行政股室、业务股室、基层分局共建道德讲堂，业务股室答疑解惑、基层分局分享实践经验、行政股室进行理论指导，今年以来共开展道德讲堂8期，内容涵盖法制教育、廉政教育、感恩教育、励志青春等诸多方面，激活党员自我教育的潜力。各基层党支部发起“青春邂逅税收、点赞身边好人”评比表彰活动，先后评选出一系列好学上进、勤奋工作、尊老爱幼等先进人物，在文明创建文化墙大力宣传，为广大党员营造模范、争先锋的环境氛围。

　　四是抓实“党建+党风廉政”，编织监督防护网。严格落实党风廉政建设“主体责任”和“监督责任”，确保“两责”相统一、相促进。先后印发了《党风廉政主体责任清单》《领导班子责任落实分工方案》，明确党组、党组成员、各部门负责人应承担的68项责任，明晰工作职责，确保责任到人。实行主体责任“双报告”“双问责”制度，各部门负责人每年向党组和纪检组汇报主体责任落实和党风廉政工作开展情况，对于落实不到位的，直接对责任人和纪检干部进行“双问责”，在全局形成咬耳扯袖、红脸出汗的监督常态。实行“一案双查”廉政教育点评，通过学习分析典型案例告诫干部时刻做到警钟长鸣，共收到学习心得96篇;实施“承诺书工程”，制作并层层签订党风廉政建设责任书，各单位配备专、兼职纪检干部，延伸对基层单位的监督管理，确保基层分局领导班子和领导干部的“两个责任”落地生根。

　　五是弘扬“党建+队伍建设”，凝聚团队向心力。实行党组书记定期讲党课制度，党组中心组将国学经典、习近平讲故事纳入学习内容，打造向党组看齐的“标杆课堂”。倾情打造“书香国礼”文化阵地，举办了两期“书香国税读书会”，增强党员的思想文化和党性修养。组织成立党建办，充实有基层工作经历的青年干部，增强党建活力。在全局范围内开展“三谈三交心”主题活动：在谈理想信念中，同思想理论交心，筑牢党建之魂;在谈税收重任时，同征管改革交心，服务发展之势;在谈干部家风，同正知正念交心，培育向善之举。党组书记与6名党支部书记，党组成员与14名支部委员进行了谈心交心，共解决基层建设中存在的困难3条，培育了和谐、向善、温暖的土壤。